鲁南网讯　党的十九大会议以来，工行临沂分行党总支以十九大精神为指针，从加强班子建设、党员队伍建设出发，组织党总支一班人及全体党员反复学习十九大习近平总书记重要报告，深入领会十九大精神，并将贯彻十九大精神与“两学一做”党员教育紧密结合，出台实施一系列党员教育新举措，确保党员教育常态化，有力增强党员队伍建设，不断提高党员思想政治素质和理论水平，促进支行经营发展不断上台阶。
　　抓班子建设，争创一流业绩。把十九大习近平总书记的重要报告列入党委“中心组”学习的重要内容，重新修订“中心组”学习计划。要求党总支一班人以邓小平理论、三个代表、十九大精神为指导，以《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》为内容，充分发挥其模范带头作用，使其成为领导全行锐意进取、干事创业、文明服务的坚强堡垒，带领广大党员干部坚定不渝地争创一流业绩。
　　抓党员管理，打造一流党员队伍。领导班子坚持民主集中制原则，落实“一岗双责”制度。积极开展“创先争优”活动，发挥基层党组织的战斗保垒作用和共产党员的先锋模范作用。以贯彻十九大精神、“三会一课”教育为主抓，抓好党员教育培训，提高党员思想素质；通过设立“党员岗”，发挥党员模范作用，努力打造一流党员队伍。
　　抓创建活动，打造一流服务品牌。在思想、文化建设和管理方面，积极开展文明支行、学习型支行、服务型支行等一系列服务品牌创建活动，内抓管理、外树形象，做到两手抓，两手硬。在业务发展、文明服务方面，紧紧围绕优化金融服务、渠道建设，把提升服务质量作为创建工作的重点，以提升营业网点星级服务水平为契机，不断强化规范化服务的文明创建工作，努力打造一流品牌支行。
　　抓民主制度，营造和谐经营氛围。坚持开好总支会、民主生活会和员工代表会议，实行民主决策。经常组织党员开展批评和自我批评活动，逐级签订廉政建设责任状。制定廉政纪律。同时从物质和精神上关心群众生活，尽最大努力增加员工收入，不断改善员工生活条件，经常走访老职工和生活上有困难的员工，通过“送温暖”活动，体现党组织对普通员工的关怀，在全行上下营造团结和谐的经营氛围。