合规管理，从管理者抓起 中行临沂分行举办“合规大讲堂”培训

　　鲁南网讯 (记者 汤婷 通讯员 孙莉萍)为培育“诚实守信，依法合规，流程第一，失职问责”的合规文化，根据中行临沂分行“固本强基 夯实基础 内控合规专项治理”活动安排，近日，该行举办了“合规大讲堂”第一期培训，该行领导、市行各部门及各支行全体管理人员共100余人参加。

　　本次培训由中行临沂分行人力资源部、财务管理部、内部控制部联合举办，各部门负责人围绕本条线监管重点、新政策、新产品、新要求、内外审检查问题、案例分析等内容，帮助各级管理者普及合规知识，掌握制度底线和监管红线，提高合规管理水平和风险防范能力。

　　该行纪委书记翟玉林对各级管理人员提出要求：合规管理要从管理者抓起。他表示，“合规大讲堂”的第一课就从管理者开始，大家作为内控案防第一责任人，要做到“三个带头”。一是带头学。大家既是决策的主体，也是抓落实的主体，在履职尽责中必须走在前，做表率，自觉养成学习的好习惯。二是带头查。针对前期巡视、内外部系列检查，大家要汲取教训，举一反三，敢于揭短，找准问题，防微杜渐。三是带头改。大家要树立紧迫感、大局观和长远观，结合内外部监管要求，提高执行力，有效推动“查改一体化”，积极落实整改，避免同质同类问题再次发生。